par Dico RH | Avr 27, 2026 | congés
L’essentiel à retenir : ce dispositif accorde 14 jours calendaires de repos supplémentaires avant le congé maternité pour les grossesses à risque. Distinct de l’arrêt maladie, il assure une indemnisation immédiate sans délai de carence, souvent maintenue à...
par Dico RH | Avr 27, 2026 | Formation
L’essentiel à retenir : l’accès aux métiers des ressources humaines s’articule autour de paliers académiques allant du Bac+2 pour l’assistanat au Master pour le pilotage stratégique. Cette filière valorise l’alternance et la VAE comme...
par Dico RH | Avr 23, 2026 | Paie et rémunération
L’essentiel à retenir : la transmission de l’arrêt de travail sous 48 heures à l’agence et à la CPAM reste impérative pour déclencher l’indemnisation. Le versement des indemnités journalières requiert toutefois d’avoir cumulé 600 heures...
par Dico RH | Avr 23, 2026 | Uncategorized
L’essentiel à retenir : le gestionnaire RH 2026 assure la conformité légale et le pilotage stratégique du capital humain, dépassant largement le simple support administratif. Ce acteur central sécurise l’entreprise par une veille juridique rigoureuse et...
par Dico RH | Avr 19, 2026 | QVCT
L’essentiel à retenir : bien que le Code du travail autorise le vin, la bière, le cidre et le poiré, l’employeur peut interdire toute consommation pour garantir la sécurité via le règlement intérieur. Cette vigilance protège la santé des équipes et évite...
![Réussir son métier télétravail : le guide essentiel [2026]](https://dicorh.fr/wp-content/uploads/2026/04/featured-metier-en-teletravail-1080x675.webp)
par Dico RH | Avr 19, 2026 | Emploi et recrutement
L’essentiel à retenir : la réussite en télétravail repose sur une discipline individuelle rigoureuse et la maîtrise de la communication asynchrone pour préserver la productivité. Ce changement de paradigme exige une autonomie totale et une organisation...
par Dico RH | Avr 15, 2026 | Emploi et recrutement
L’essentiel à retenir : si les salaires suisses figurent parmi les plus élevés au monde, ils doivent compenser un coût de la vie conséquent, notamment en matière de logement et d’assurance santé. Réussir son projet professionnel implique d’arbitrer...
![Intérim de nuit : salaire, repos et santé [2026]](https://dicorh.fr/wp-content/uploads/2026/02/focused-night-worker-in-high-tech-facility-1080x675.jpg)
par Dico RH | Avr 11, 2026 | QVCT
L’essentiel à retenir : le travail de nuit en intérim, généralement situé entre 21h et 6h, obéit à un cadre légal strict pour protéger la santé. Ce mode d’organisation permet d’accéder au statut de travailleur de nuit dès 270 heures annuelles,...
par Dico RH | Avr 9, 2026 | QVCT
Les troubles musculo-squelettiques représentent 87 % des maladies professionnelles reconnues en France. Onze millions de journées de travail perdues chaque année, rien que sur le régime général. Une part significative de ces pathologies provient de postures statiques...
par Dico RH | Avr 7, 2026 | Paie et rémunération
L’essentiel à retenir : la réintégration sociale intervient dès que les contributions patronales de protection complémentaire dépassent les seuils d’exonération. L’excédent devient alors du salaire brut soumis aux charges et à l’impôt, ce qui...
